湖北省長江國際商(shāng)會副會長王璞從1996年涉足咨詢業至今，26年的不斷磨砺，也(yě)在王璞身(shēn)上(shàng)烙下(xià)了(le)無法抹去的職業痕迹。

王璞的語言不僅關(guān)注社會上(shàng)對于政府、企業等組織機構的評價，也(yě)會分(fēn)析最新(xīn)時(shí)事(shì)動态的背景和走向，甚至還會列舉一(yī)兩位知名企業家的性格特點和行事(shì)風(fēng)格等。這(zhè)些(xiē)談資，離不開王璞引以為(wèi)傲的咨詢業績——北大縱橫1000多位合夥人(rén)的咨詢團隊先後為(wèi)近萬家企業和政府提供過管理(lǐ)咨詢服務(wù)。

2016年，王璞加入了(le)人(rén)民(mín)政協，成為(wèi)北京市(shì)海澱區十屆政協的一(yī)名委員(yuán)。 成為(wèi)政協委員(yuán)後，王璞建議(yì)成立一(yī)個(gè)政協的委員(yuán)沙龍，讓不同專業領域的經驗分(fēn)享交流，委員(yuán)沙龍可以持續辦下(xià)去。目前“海澱政協·委員(yuán)沙龍”已經開辦了(le)43期。

自疫情以來(lái)有些(xiē)企業試行彈性辦公、居家辦公，而王璞推動同事(shì)彈性辦公已十年以上(shàng)。“現(xiàn)在都在說(shuō)996。我自己的工作(zuò)法是105：一(yī)周工作(zuò)7天，每天15個(gè)小時(shí)，算(suàn)下(xià)來(lái)就(jiù)是105個(gè)小時(shí)。”

做好(hǎo)(hǎo)任何一(yī)件事(shì)，都是有共性的東西(xī)在，王璞樸素地認知到：“要努力、要上(shàng)進，要積極正向。”

有人(rén)問：“這(zhè)是不是就(jiù)是你後來(lái)做咨詢的一(yī)個(gè)早期苗頭，組織一(yī)堆人(rén)一(yī)塊做事(shì)？”

王璞當即否認了(le)這(zhè)種關(guān)聯性，“努力、上(shàng)進，這(zhè)就(jiù)是基本的。隻要你活到這(zhè)個(gè)世上(shàng)，都需要打好(hǎo)(hǎo)這(zhè)個(gè)基礎。”

實事(shì)求是地講，管理(lǐ)咨詢行業是個(gè)門檻并不高的行業，王璞自己也(yě)說(shuō)，要注冊一(yī)家管理(lǐ)咨詢公司很容易。但(dàn)注冊之後呢(ne)？其實從那些(xiē)年王璞的25圈操場(chǎng)跑圈也(yě)好(hǎo)(hǎo)，到這(zhè)些(xiē)年他的“105工作(zuò)法”也(yě)好(hǎo)(hǎo)，他都沒有停下(xià)來(lái)過。

2005年，30多歲的王璞，獲得了(le)全國勞動模範的榮譽稱号。

盡管以今天的眼光去看待十幾年前的這(zhè)一(yī)現(xiàn)象并不新(xīn)奇，但(dàn)在當時(shí)，一(yī)個(gè)做管理(lǐ)咨詢的從業者，得到了(le)勞動模範的稱号，很多人(rén)并不理(lǐ)解。

王璞至今都清晰記得，在當年的4月(yuè)(yuè)30日，自己腰背筆直地坐在人(rén)民(mín)大會堂，親耳聆聽(tīng)時(shí)任總書記胡錦濤在2005年全國勞動模範和先進工作(zuò)者表彰大會上(shàng)說(shuō)出四個(gè)尊重時(shí)的怦怦心跳(tiào)聲。

十幾年過去了(le)，每每重溫“尊重勞動、尊重知識、尊重人(rén)才、尊重創造”，王璞言語間(jiān)依然是自豪和激情。

在政協這(zhè)些(xiē)年，在委員(yuán)這(zhè)個(gè)角色上(shàng)王璞也(yě)很盡責。

這(zhè)幾年，王璞又把眼光盯在新(xīn)空間(jiān)上(shàng)。在海澱區與雄安新(xīn)區的聯動上(shàng)，他呼籲：“優化(huà)拓展海澱的創新(xīn)空間(jiān)，首先要發揮海澱教育和科技優勢，發揮海澱智庫作(zuò)用；把海澱的智庫能(néng)力轉接到雄安建設中，用海澱優質創新(xīn)空間(jiān)激發雄安新(xīn)區創新(xīn)活力……”