圖說(shuō)：施耐德電氣董事(shì)局主席趙國華接受媒體(tǐ)采訪

   2017年3月(yuè)(yuè)18日，施耐德電氣董事(shì)局主席趙國華在國務(wù)院發展研究中心主辦的中國發展高層論壇2017年會上(shàng)，表達了(le)其對全球化(huà)的看法，他表示，“全球化(huà)是無法阻擋的趨勢。全球的技術發展非常快(kuài)，互聯的設備、大數據、AI已經互相交彙，中國提出的‘智能(néng)制造2025’，或者是其他國家提出的工業物聯網、工業4.0，這(zhè)樣的項目給我們帶來(lái)的圖景就(jiù)是自動化(huà)無處不在，更加開放(fàng)。”

  趙國華強調，大數據的運算(suàn)能(néng)力可以給客戶帶來(lái)全新(xīn)的功能(néng)。通過大數據，客戶可以在平台上(shàng)彙集用戶數據，所有的安裝設備可以進行互聯，并分(fēn)析客戶選擇。同時(shí)，在排程和生(shēng)産工藝的安排方面也(yě)可以做一(yī)些(xiē)預先的規劃。另外，對于個(gè)體(tǐ)的公司而言，其管理(lǐ)并沒有削弱，而是加強了(le)工人(rén)能(néng)力。比如(rú)，通過移動、平闆電腦、AR、VR等數字手段，幫助工人(rén)更好(hǎo)(hǎo)地管理(lǐ)生(shēng)産流程。這(zhè)個(gè)系統已經非常開放(fàng)，能(néng)夠讓公司更加開放(fàng)的創新(xīn)管理(lǐ)，加強工人(rén)的能(néng)力。

圖說(shuō)：施耐德電氣董事(shì)局主席趙國華與萬達集團董事(shì)長王健林

   對中國來(lái)講，因為(wèi)很多工廠還沒有自動化(huà)，可以讓工廠自動地躍入大數據自動化(huà)的時(shí)代，而不用走彎路(lù)。與此同時(shí)，也(yě)帶給施耐德電氣帶來(lái)巨大的市(shì)場(chǎng)空間(jiān)。值得一(yī)提的是，對于新(xīn)型供應鏈的制約就(jiù)是知識型的工人(rén)。因為(wèi)供應鏈越來(lái)越複雜，在供應鏈上(shàng)工作(zuò)的人(rén)，其背景與之前差異甚大，而很多國家将在此後面臨大批勞動人(rén)口退休的問題。對此，趙國華認為(wèi)，數字化(huà)能(néng)夠把知識帶給工人(rén)，通過AR、VR等各種方式實現(xiàn)。